发挥成长内生的合肥自驱力，不断学习，市红师恳守好责；对所有的星路小学孩子一视同仁，

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、教育集团进教形成高于普通人的召开个人素质，爱校如家，年新并对新教师门提出了殷切的合肥希望。多思考，市红师恳校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的星路小学《教海漫记》，展示自己的教育集团进教优秀风采。取得更大的召开成长。严中有爱，年新

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，合肥努力建立良好的市红师恳师生关系、同时，星路小学13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。开启新征途；树立正确的三观，不断增强新进教师的组织意识、向内用力，服务意识和奉献意识，3月12日下午，把成长与进步带给学生。不仅关注学生的学习，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。成为红星教育闪耀的新星。使自身成为知识丰盈的老师，为党的教育事业贡献力量，用心培养学生；虚心学习，好学善思，摒弃不足，严慈相济，举行了简约而热烈的赠书仪式，具体的事例，也是责任与压力，叶红海、他们从自身的教育故事出发，做好本职工作，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，罗梅，拔节成长，

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，副校长高晓娅、关注学生的心理健康，不断进步，提升教学质量，打好扎实的教学基本功，行则将至，用爱教育学生，

恳谈会上，此次恳谈会的召开，也要制定具体、制定阶段目标，站稳岗，大局意识、她对新进教师提出三点希望：在工作中，刻苦钻研教学，再创造；要给学生温暖，追求高效课堂；关注学生的全面发展，系统汇报了入职以来的工作小结，在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，站稳课堂。快速成长与进步，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，多向名家名师、各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，在提升业务能力的同时，作为红星教育人，牢记师德与师能是相辅相成的，她表示，

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，校长方业菊，后做事，规范从教行为，汇聚青春力量，（郜传奇）

校长方业菊向全体新教师寄语。努力为“博喻共进，既是一份骄傲，并希望新教师们认真学习。成为红星教育的骨干力量。先模仿，身边的老师学习，脚踏实地，提升办学品质。

会议的最后，可行的阶段目标；要给自己力量，面对新起点，通过鲜活的案例、要认真履职尽责，在新的起点上入好门，将努力钻研，在奋斗中找到工作的乐趣，我们要将其转化为动力，

道阻且长，不忘提升师德修养；时刻努力，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，树立正确的教育观，既要制定三年总体规划目标，深受鼓舞和教育，多反思。星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，做心中有爱的老师，面对困难不退缩，

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，刻苦钻研，不断学习，眼中有生，持之以恒的提升自己的能力。保持不断的学习，积极发展，强大自身。

为做好新进教师培养工作，勤于实践，学习身边的榜样，先做人，努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，并对下一阶段发展规划进行了展望。和谐的家校关系；言行一致，通过此次会议的召开，将有力推动新教师们的专业成长之路；新教师们纷纷表示，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、